按照《云南省推进作风革命加强机关效能建设的若干规定（试行）》要求，双柏县牢固树立“今天再晚也是早，明天再早也是晚”的效率意识，按照任务一布置，马上抓落实；工作一部署，马上去推动；工作一完成，马上就反馈的要求,全面落实“三个工作法”，持续推进农村人居环境整治提升。
坚持任务项目化，做细目标任务。认真梳理该县的人居环境整治提升工作任务，分解任务、分级管理，逐项抓好落实。将农村人居环境整治提升项目化，扎实开展农村人居环境整治巩固提升工作，通过找差距、补短板、促提升，不断补齐该县农村人居环境整治工作短板，提升农村人居环境整治质量和乡村建设管理治理水平。
坚持一线工作法，做实攻坚突破。按照情况在一线掌握、问题在一线解决、成效在一线检验、经验在一线总结的要求，人居环境全体专班人员转作风、提效能，撸起袖子、迈开步子、俯下身子，深入基层，在一线抓落实。进行实地半月督导，制作每期督导检查曝光片，建立“红黑榜”制度，强化一线工作法的结果运用。
坚持典型引路法，做实典型引领。建立强有力的农村人居环境工作领导机构，组建20人的工作专班；开展一次人居环境问题大起底、大排查；形成一套管用的工作方案；组建一支过硬的巡察督查工作小分队，做好随机检查、蹲点督查；建立每周一次的“红黑榜”曝光制度，督促做好曝光后的问题整改；开展一次“干部大返乡、环境大整治”活动；建立一套“责任压实，长管长治”工作机制；建立每月一次的工作调度机制；构建一个好经验好做法宣传平台；建立严格的奖惩制度。总结宣传典型、大力推广典型，形成示范引领的良好氛围。
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