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楚雄州信访工作提质增效

发布日期:2024-05-17 09:55:09 来源:楚雄日报 作者:罗 瑞  江平泉 点击:[]

楚雄州信访局把信访工作作为维护群众权益、促进社会稳定的重要源头性、基础性工作,紧盯群众急难愁盼和可感可及事项,不断提高化解矛盾、应对风险、维护稳定的能力水平。

以“吹哨报到”及时回应群众关切。结合信访工作实际,打造“信访+网格”治理模式,借助州、县(市)、乡(镇)、村(社区)四级网格中心(站)搭建信访矛盾协调平台,建立了“网上有格、格中有点、点上有事、事上有人、人上有责”的信访工作服务网络,网格员充当职能部门与群众之间的“跑腿人”,及时接收专兼职网格员吹哨转办事项,协调各单位专业网格员和人民调解、行政调解等专业力量,共同调处化解信访事项和矛盾纠纷,力争小事不出网格。同时,扎实开展走访排查,代年老体弱、出行不便的群众向相关部门反映诉求,真正把信访工作做到群众家门口。1至4月,全州共受理初信初访1418件,信访事项及时受理率100%、按期答复率100%,群众满意率97.44%。

以“现场办公”及时解决百姓诉求。坚持党建引领,不断探索实践新时代“枫桥经验”,在全州103个乡(镇)建立了信访工作联席会议机制,建立乡(镇)党委“一把手”负总责、班子成员包区域、党支部包片、村(居)委会包楼宇、网格员包单元、党员包户的“一抓五包”信访工作机制,将“办公现场”设置在基层一线,不断完善矛盾纠纷多元化解机制,提高矛盾风险的前端发现和前沿处理能力,让决策部署顺民意。坚持乡(镇)领导每天轮流接待来访群众,畅通基层群众诉求表达通道,让原来的被动“接招”成为现在的主动“破题”,推动各方力量下沉、责任下沉、服务下沉,以实际行动推进解决群众集中反映的问题,切实提升群众的满意度。

以“领导带头”集中攻坚痛点难点。创新领导干部接访下访机制和领导包案化解信访问题机制,主要领导示范带动,通过接访下访、开门接访、带案下访等多种形式,扎实开展治理重复信访、化解信访积案专项治理,紧盯疑难重点重复信访件,强化督查督办力度,集中解决一批群众关心关注的民生诉求问题。1至4月,中联办、省联办交督办民生诉求类重复信访件58件,化解41件,化解率70.7%。成立了楚雄州人民信访调解委员会,形成党政重视、部门联动、协调配合、齐抓共管的信访调解工作格局,推动了信访问题在更大程度、更广范围、更多渠道调解化解,提升信访事项办理的法治化。2023年,全州党政领导共包案化解信访积案548件;积极协调各类资金,解决疑难信访案件17件,让群众看到和切身感受到了一份份有温度的民生账单。

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