近年来，永仁县人社局积极做好转作风提效能工作，通过广泛动员劳务经纪人、人力资源中介机构和用工企业参与组织转移就业，及时向社会发布岗位信息、向劳动者推送就业岗位，建立“点对点”输送清单，协调组织“务工专列”“务工专车”等一站式转移，不断提升全县农村劳动力转移就业组织化、规模化程度，解决农村闲置劳动力就业问题，满足企业用工需求，促进农村劳动力转移就业，助推乡村振兴。
永仁县人社局作为民生部门、服务行业、窗口单位，充分发挥职责职能作用，认真做好劳动力转移就业工作；当好惠民政策宣传员、企业用工推荐员、岗位推送联络员，深入到乡镇企业了解企业复工复产及用工情况，解决企业招工难问题，确保企业在疫情期间正常运转，助力全县经济社会健康发展。
为深入贯彻落实国家及省州“稳就业”“保就业”的决策部署，统筹推进常态化疫情防控与农村劳动力转移就业“百日行动”工作，永仁县人社局以开展重点企业用工监测保障服务工作为契机，主动作为、扎实推进机关效能建设，积极做好送工入企工作。
永仁素有“中国阳光城”之称，其中莲池乡海拔1536米，具有草莓生长所需的最佳光照及海拔条件。每年2月至3月，云南风沃农业科技有限公司都会大量收购草莓，为蒙牛、伊利等企业提供原料，这个时候，人手不足就成为了公司的一大困扰。为优化营商环境，解决企业急难愁盼问题，县人社局主动到企业了解生产经营及用工问题，积极帮助企业在各平台及村微信群发布招聘启事，帮助企业解决用工难题。短短的3天之内就帮企业招聘到了65名工人，切实帮助云南风沃农业科技有限公司解决了用工困难。截至目前，该局已为县内20户重点企业推送岗位需求7次，累计解决用工219人。
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