近日，由楚雄高新区联合州人力资源和社会保障局等多部门共同主办的“春风送岗、乐业高新”楚雄高新区2026年春季大型现场招聘会在楚雄高新区市民广场火热举行。
上午9时，招聘会现场人头攒动、秩序井然。168家企业有序布设展位，岗位涵盖信息技术、智能制造、生物医药、金融服务、文化教育等多个领域，既有面向技术骨干、管理人才的中高端职位，也有适配高校毕业生、退役军人、农村转移劳动力的基础岗位，最大限度满足不同群体的求职需求。
“作为长江以南地区最大规模的化学药小容量无菌制剂生产企业，我们这次带来了生产质量管理、设备维修保障等4大类、30余个岗位。感谢主办方搭建的精准对接渠道，让企业招人有路、求职者就业有门。”云南药科院生物医药股份有限公司董事长助理刘伯彦表示。
活动现场互动频繁、气氛热烈，招聘人员耐心讲解岗位要求、薪资待遇与职业发展前景；求职者仔细询问，认真比对岗位适配度，不少求职者当场递交简历。“这次招聘会企业多、岗位全，我已经投递了几份简历，希望在家门口就能找到工作。这样的活动特别贴心，希望以后多办几场。”求职者马永春笑着说。
产业的稳步发展带动就业岗位持续扩容，2025年楚雄高新区实现地区生产总值（GDP）375.71亿元，占全州经济总量的18.4%；园区营业总收入突破802亿元。目前，全区重点产业直接带动就业1000余人，近3年新增岗位4000多个，“家门口就业”正从愿景走向现实。
本次招聘会累计提供就业岗位1872个，吸引近万名求职者到场，达成就业意向1457人，现场签约512人，预计直接带动1700余名劳动者实现就地就近就业。
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